中国东方电气集团有限公司(简称“东方电气集团”)是中央管理的涉及国家安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业,肩负保障国家能源安全的重大责任,为我国提供了大约三分之一的能源装备,是全球最大的能源装备制造企业集团之一,也是唯一一家总部在西部的中央企业。作为中国电力驱动时代的先驱者,东方电气集团以“纟录色动力、驱动未来”为己任,坚持科技自立自强,完整、准确、全面贯彻新发展理念,瞄准碳达峰、碳中和目标,大力实施“11256”发展战略,加快推进“绿色智造”转型,形成了“六电并举、六业协同”的产业格局,是全球最大的发电设备制造和电站工程总承包企业集团之一,致力于为客户提供能源装备、纟录色低碳装备、高端智能装备于一体的综合能源解决方案,发电设备产量累计超过6亿千瓦,多项产品技术世界领先。
代表平台:全国重点实验室 国家级企业技术中心 国家能源发电装备研发中心 原创技术策源地 现代产业链链长 院士工作站 博士后科研工作站
招聘数量:20+需求单位 400+岗位 1000+offer名额
二、招聘岗位
研发 设计 工艺 营销 项目管理 职能管理
所需专业:自动化类 新能源类 计算机与化学与化工类 软件工程类 工程类管理类 金融财会类 机械类 电气类 材料类 能源动力类
三、职业发展
一是有“横向可交流、纵向可发展"的职业发展体系
二是有“对内可交流、对外可输送”的事业发展平台
四、薪酬福利
一是健全的正向激励体系
二是丰富发福利待遇体系
租房补贴 交通补贴 节日慰问 高温补贴 安家费 法定假期 通信补贴 人才公寓 健康体检
三是多元的保障管理体系
七险二金:养老保险、生育保险、住房公积金、工伤保险、企业年金、失业保险、基本医疗保险、大额意外伤害保险、商业补充医疗保险
五、专项政策
对引进的紧缺、优秀专业人才施行“优才计划”
1、可实施市场化协议薪酬待遇;
2、优先参与国家重点科研项目;
3、量身定制科研项目;
4、享有组建专项科研团队的建议权;
5、可给予专项经费支持;
6、在职称评定和专家评聘中实行“绿色通道”管理;
7、在落户地、社保缴交地等方面可在总部和工作所在企业间协商选择,按规定争取属地政府引才政策。
六、招聘流程
网投简历 简历筛选 面试考核 录用公示 发放offer 签订协议
简历投递:
方式一:关注"东方电气微招聘"或“东方电气"公众号,投递简历;
方式二:扫描下方任意二维码/或点击下方链接,获取岗位信息。